为深入学习贯彻学校党委“135”工程和《新时代新征程激励干部敢于担当积极作为的若干举措》两项重大决策，突出党建引领这一核心战略，推进机电工程学院内涵式高质量发展，4月4日，机电工程学院在4211会议室召开专题座谈会，全体领导班子成员、各支部支委、各科室负责人，教研室、实验室主任参加座谈。

会上，每位参会人员立足自身工作岗位，畅谈学习体会和收获，各抒己见、畅所欲言，深入剖析了目前工作中存在的问题，并提出了合理的意见建议。一是教师队伍干事激情有待提高，建议每月统计教师教学、科研项目参与情况并通报公布，将其纳入绩效核算、年终考核中。二是团队意识需要增强，目前工作中有踢皮球现象，建议进一步完善管理制度，并创造良好的沟通交流环境，以增强教师团队凝聚力，减少“内耗”。三是学院标志性成果没有达到预期，建议明确相关激励措施，调动师生积极性。

最后，结合参会人员提出的问题及建议，乔建华书记做了总结发言，他强调，一是要树立积极进取的工作态度，形成干劲十足、充满能量的工作氛围。二是根据“135工程”要求，各部门要细化落实各自应承担的工作任务，补短板、强弱项，打造出彩亮点。三是要进一步完善管理制度，从绩效考核、激励措施等方面进一步细化。对推诿敷衍，不负责任的人和事，要严肃的批评教育，该处罚的处罚，不断增强勇于当担，积极作为教职工的获得感、荣誉感。大家要以本次座谈会为契机，不断深化整改、完善提升，为学校“135”工程高质量落实作出更大贡献。